Nos engagements

En matière de RSE, il est primordial pour la société d’agir efficacement pour réduire son empreinte écologique, mieux s’adapter aux nouvelles contraintes et en tirer de nouvelles opportunités. ERCO contribue continuellement au développement durable par des solutions concrètes qui favorisent la prévention des risques environnementaux et qui englobe l’ensemble de nos acteurs.

Au sein de nos bureaux, les équipes favorisent le recyclage et la réduction de déchets en veillant à limiter la consommation de papier et en s’engageant à trier leurs déchets. La collecte des déchets ferreux et non ferreux est assurée par Rouvreau, une société Niortaise. Grâce à une répartition géographique de nos équipes, les déplacements sont maîtrisés pour réduire les émissions de CO2.

Dans le cadre du suivi de nos clients, nous leur apportons une solution adaptée en les accompagnant pour une meilleure optimisation de leurs équipements de cuisines professionnelles. Du côté de nos fournisseurs, nous favorisons des équipements où l’éco-conception est une priorité. Cette approche vise à sélectionner des matériels dont la fabrication, l’utilisation et l’élimination ont un impact réduit sur l’environnement. Nous veillons à la promotion des produits :

• Conçus dans l’objectif de réduire la consommation d’énergie.
• Répondant à la directive Européenne ROHS, qui vise à limiter l’utilisation de six substances dangereuses.
• Recyclables à plus de 90%.

Dans l’ère d’une transition écologique, le métier de la cuisine professionnelle ne peut pas y échapper. La société ERCO a cœur de pouvoir vous proposer des solutions plus écologiques et qui répondent à des problématiques environnementales actuelles. Beaucoup de nos matériels non obsolètes nous sont retournés lors d’un changement d’un équipement chez nos clients. C’est pour cela que chaque équipement non obsolète retourne dans nos ateliers et est révisé par nos techniciens qui veillent à leur fonctionnalité complète. Grâce à ce processus, nous sommes en mesure de les réintégrer dans le circuit de vente en les proposant à un tarif préférentiel.

En tant qu’acteur responsable et engagé, ERCO honore depuis sa création la diversité humaine et culturelle de son personnel.

Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes pour l’année 2023 : <75

Notre stratégie d’action afin de réduire les écarts constatés portera sur :
– Les embauches
– La formation
– La promotion professionnelle